各研究生培养单位：

为贯彻《中共郑州大学委员会 郑州大学关于进一步加强和改进学位与研究生教育工作的意见》（郑大党发[2004]19号）中“加强对导师定期考核、评聘分离、择优聘任”的精神，各研究生培养单位要认真做好2006年度导师考核及新增导师培训工作，并在本学期结束前完成。

为配合这次考核和培训工作，便于导师和管理人员进一步熟悉工作程序、了解相关规定，做好研究生培养和管理工作，研究生院特编印了一套具有一定调研性质的问卷，作为2006年我校研究生导师年度考核和新增导师培训的答卷，这套问卷是本次考核及培训工作的必须环节，考核问卷结果将作为导师聘任的重要条件。为做好这项工作，研究生院还为每位导师和管理人员印制了《郑州大学研究生工作手册》作为这次答题的参考资料和今后工作的指导文件。

各培养单位要高度重视，12月21日到学位办公室统一领取问卷和《手册》，发放给所有在岗导师（含新增及外单位兼职）、主管院长、书记、研究生办公室管理人员。问卷于2007年1月8日前交学位办公室。

除考核问卷外，其余考核和培训内容、方式由各单位自行确定，考核和培训结束后，请将书面总结报告送学位办公室。

                                            学 位 办 公 室

                                           2006年12月20日